Трудовой кодекс против информационных технологий
Дарья Макушева, руководитель HR-службы биотехнологической компании BIOCAD: "Информационные технологии ушли далеко вперед от норм и правил, которые диктует трудовое законодательство. В некоторых аспектах трудовое законодательство своей излишней бюрократией усложняет работу не только работодателю, но и сотруднику. Сотрудники тратят время на подписание дополнительных документов, а кадровики на то, чтобы контролировать наличие всех подписанных документов, особенно ситуация усложняется, если у компании сложная структура с сотрудниками... Читать дальше...