Наша фирма планирует принять на работу гражданина с двойным гражданством — Алжира и России. Нужно ли ему получать разрешение на работу в РФ? Следует ли уведомлять ФМС и центр занятости о заключении трудового договора с таким работником?
Рубрика: Кадры