По общим правилам при увольнении по соглашению сторон в 2024 году сотруднику полагаются выплаты и компенсации. Их размер зависит не только от требований трудового законодательства, но и от условий локально-нормативных актов. В статье расскажем все про увольнение по соглашению сторон и какие выплаты и компенсации положены сотруднику при такой форме расторжения трудовых отношений.
