Многие сотрудники, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, хотят вернуться к трудовой деятельности на дистанционном режиме работы. Чтобы закрепить условия труда сотрудника, который собирается работать дома в отпуске по уходу за ребенком, используйте соглашение о работе на дому в отпуске по уходу за ребенком.
