Мы продлили срок действия трудового договора временной работнице до окончания ее отпуска по беременности и родам. Затем по ошибке предоставили ей отпуск по уходу за ребенком. Вправе ли мы теперь уволить ее в связи с истечением срока трудового договора?
Рубрика: , ,