Das richtige Personal ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg junger Firmen. Doch welche Fähigkeiten brauchen Talente? Wie rekrutiert man sie? Und wie misst man ihre Leistung? Die Firma des Revolut-Gründers Nikolay Storonsky liefert Antworten. Im Fokus steht eine knallharte Auslese.
