Son muchas las empresas que han señalado el absentismo laboral, que lleva más de una década en auge, como uno de los principales retos que enfrenta el mercado laboral español. Aunque casi todos coinciden en la gravedad del problema, apenas se han analizado las causas que explican esta tendencia. Según un informe de Dathum, empresa centrada en la gestión de recursos humanos con inteligencia artificial, la verdadera razón detrás de faltar al puesto de trabajo es la falta de motivación, no encontrarle sentido al día a día en la oficina. Según el estudio, el 12% de la fuerza laboral española está en lo que llaman «zona de aburrimiento». Al contrario de lo que suelen pensar las empresas, el absentismo...
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