Ph.d. i ’Work Life Balance’: Mere hjemmearbejde er ikke nok. Vi skal have reel fleksibilitet i arbejdslivet

Coronakrisen har vist os, at det kan lade sig gøre at arbejde på nye måder. Men der er en risiko for, at vi vender tilbage til det gammelkendte eller nøjes med letkøbte løsninger som at arbejde 40 pct. af tiden hjemmefra. Det duer ikke, mener direktør og forfatter Camilla Kring.