Deberán pedir disculpas públicas: condenan a Mega por despido injustificado de Paulina de Allende-Salazar
Este jueves el Primer Juzgado de Letras de Santiago condenó a Megamedia, grupo mediático que contra el canal de televisión Mega, a pedir disculpas públicas a la periodista Paulina de Allende-Salazar, despedida el 6 de abril de 2023 tras llamar “paco” a un carabinero asesinado por error durante una despacho televisivo.
De acuerdo Ciper, Allende-Salazar demandó a Megamedia en de junio de 2023, alegando que su despido fue injustificado y que se “vulneró sus derechos fundamentales, particularmente atentatorio a su garantía de protección a la dignidad, el derecho a la honra, a la libertad de emitir opinión sin censura previa y su libertad de trabajo”.
El tribunal falló a favor de la periodista y declaró que en su despido se vulneraron “abiertamente” garantías constitucionales, particularmente la de protección a la honra de la afectada y la libertad de información. Así, la justicia estableció ciertas medidas reparatorias, entre ellas, que el canal pida disculpas públicas a través de los conductores del matinal Mucho Gusto y replicada por diversas plataformas del medio de comunicación:
“Que se condene a la demandada a emitir una disculpa pública redactada por ella: a) en el programa Mucho Gusto, por la vulneración de su honra, por la vulneración de su libertad de emitir opinión e informar sin censura, la que deberá ser leída por sus conductores, transmitida y replicada por los mismos medios y plataformas de Megamedia en que la vulneró con sus comunicados, y en el mismo horario que se emitió el primer comunicado (12:00hrs); dentro de un plazo que no podrá exceder los 3 meses de finalizado el presente juicio”, dice el fallo.
Contactada por Ciper, de Allende-Salazar valoró estas medidas y destacó la importancia de que el tribunal corroborara que en su despido se afectó el derecho a la libertad de expresión: “Fue un proceso muy largo en tribunales, en el que Mega recusó en varias instancias, dilatando y haciendo muy cansadora esta experiencia. Sin embargo, valió la pena, porque en la sentencia se establecen, a mi juicio, elementos inéditos, como por ejemplo que Mega deba emitir una disculpa pública por la vulneración de mi honra, por la libertad de emitir opinión y de informar sin censura. Eso es importante para el ejercicio profesional de los periodistas, porque muchos profesionales se sintieron amedrentados por lo que me pasó”.
Asimismo, el tribunal decretó que los periodistas y los cargos gerenciales de la estación deberán recibir una capacitación por parte del Colegio de Periodistas, centrada en los Derechos Fundamentales del Trabajo, Libertad de Expresión y Ética Periodística. La asistencia a este curso deberá ser presencial.
En tanto, el Primer Juzgado de Letras tomó el caso de de Allende-Salazar como un antecedente para que, de ahora en adelante, el Departamento de Prensa de Mega establezca un procedimiento para que sus periodistas puedan hacer correcciones o rectificaciones en pantalla si cometen errores comunicacionales o en despachos en vivo.
“No tengo memoria de que la justicia haya establecido que un medio de comunicación deba tomar cursos como los mencionados en la sentencia, o de que estableciera mecanismos para que los periodistas puedan corregir o rectificar en pantalla si cometen un error. Por eso, fue muy importante haber hecho este esfuerzo. Además, el tribunal determinó que, si se comete este tipo de errores, los periodistas tendrán derecho a ser oídos. A mí no se me oyó antes de que el canal emitiera el primer comunicado. Esto es muy reivindicativo”, concluyó la periodista en conversación con el medio citado.
La sentencia también concede a la periodista que se haga efectivo el pago de una cláusula convencional de su contrato laboral, aplicable en caso de que la empresa haya invocado las causas contenidas en el artículo 161 del Código del Trabajo, sobre “necesidad de la empresa”. Ese pago, determinó el tribunal, asciende a $243 millones. Esa suma, explicó Paulina de Allende Salazar, “corresponde a una cláusula especial de indemnización por término anticipado de contrato. Dado que el despido fue injustificado, se condenó a Mega a respetar esa cláusula”.
Además, el fallo establece que la profesional debe ser compensada con otros $20 millones por daño extrapatrimonial, debido a la afectación de su imagen que provocó la acción de la empresa.
Cabe mencionar que la sentencia es de primera instancia, por lo que Megamedia podría apelar.