Slaptųjų pirkėjų nuomone, 2022-aisiais 3 draudimo bendrovės pasiekė aukščiausią vertinimo kategoriją, pagerėjo ir bendras aptarnavimo kokybės lygis Lietuvoje. Be to, jis yra aukščiausias, palyginti su kitomis Baltijos šalimis.
Seimo pradedamas svarstyti kitų metų biudžeto projektas yra pakankamai ambicingas. Kartu, kaip „Verslo žinių“ podkaste sakė ekonomistas Aleksandras Izgorodinas, reikėtų pasiruošti tam, kad dėl didelio ekonominio neapibrėžtumo galime turėti didesnį nei planuojama biudžeto deficitą, kas savo ruožtu didintų valstybės skolos lygį.
Po itin sėkmingų praėjusių metų Kauno izoterminių kėbulų gamintoja UAB „Carlsen Baltic“ atleis iki pusės darbuotojų – mažėjant Europoje maisto produktų pardavimui, sumenko ir jiems pristatyti skirtų transporto priemonių paklausa. 30% darbuotojų skaičių šiemet sumažino ir Panevėžio UAB „Schmitz Cargobull Baltic“.
Kai kurios įmonės signalų apie artėjančius iššūkius sulaukė dar metams prasidedant ir pradėjo ruoštis žiemai: šiek tiek matematikos, daug planavimo, strategija, kada dirbti žiemą, ir pavasaris vis tiek ateis.
Apie 9 mln. Eur sutelktinio finansavimo platformoje „Kickstarter“ pritraukusio laikrodžių projekto „Filippo Loreti“ plėtrą Lietuvoje vykdžiusioms bendrovėms dabar keliamos bankroto bylos, o internete vis dar galima rasti daugybę vartotojų skundų apie prastą laikrodžių kokybę. Bendrovės atstovas teigia, kad verslas parduotas jau prieš kurį laiką, tačiau verslo pardavimo aplinkybių ir bankroto procedūrų nekomentuoja.
Pavasarį pristatęs darbdavio komunikacijos kampaniją „ČIA GALIMA“ vaistinių tinklas „Eurovaistinė“ tęsia darbuotojų pritraukimo veiksmus ir socialiniuose tinkluose pradėjo video reklamą, kurios aktoriais tapo įmonės vaistininkai ir logistikos centro darbuotojai. Kampanijos metu siekiama pakviesti prie komandos prisijungti potencialius darbuotojus, perteikti vidinę kultūrą bei parodyti, ką „Eurovaistinėje“ labiausiai vertina komanda.
Mėnulio pilnaties metas tęsiasi, tačiau emocinė įtampa bus atslūgusi. Nepraleiskite progos taikymuisi, santykių gerinimui. Stenkitės likti atidūs bei pagarbūs aplinkiniams, jų nuomonei.
Seime grįžta iniciatyvos peržiūrėti Darbo kodekso nuostatas ir įtvirtinti nuotoliniu būdu dirbančio darbuotojo teisę atsijungti nuo darbo tikslais naudojamų skaitmeninių įrenginių ir būti darbdavio nepasiekiamam ne darbo laiku.
Mėnulio pilnaties metas tęsiasi, tačiau emocinė įtampa bus atslūgusi. Nepraleiskite progos taikymuisi, santykių gerinimui. Stenkitės likti atidūs bei pagarbūs aplinkiniams, jų nuomonei.