За невыход на связь более двух дней сотруднику может грозить увольнение. Вместе с тем чиновники предлагают обязать работодателей выплачивать компенсацию за использование своего оборудования, ПО, и возмещать расходы на электроэнергию. Несмотря на то, что положение работников было несколько ухудшено, в целом поправки все еще ограничивают волю начальства и поддерживают компромисс между сторонами.
