Татарстан вошел в тройку городов ПФО по «индексу самочувствия» на рынке труда

В начале 2025 года жители Татарстана стали более оптимистично оценивать свои перспективы на рынке труда. Республика заняла второе место в Приволжском федеральном округе по «индексу самочувствия», сообщает HeadHunter. Опрос проводился с 28 декабря 2024 года по 20 января 2025 года среди более чем 38 тысяч россиян.

Индекс самочувствия в Татарстане вырос на 0,19 пункта, республика уступила лишь Удмуртии. Третье место занял Башкортостан.

В целом по России этот показатель прибавил 0,15 пункта и достиг рекордного уровня. Наиболее уверенно чувствуют себя молодые специалисты в возрасте 18-24 лет и работники 35-44 лет. Труднее всего приходится соискателям старше 55 лет. Самые позитивные настроения отмечаются в сферах спорта и красоты, розничной торговли, туризма и ресторанного бизнеса, медицины и фармацевтики. Негативные настроения преобладают в сфере искусства и развлечений, а также в IT.

Директор по исследованиям hh.ru Мария Игнатова отмечает, что ситуация в IT неоднородна.

«Ситуация в ИТ-сегменте рынка труда неоднородная и в плане зарплат, и в плане сроков поиска работы. Наличие "пробки из джунов", у которых срок поиска работы действительно может достигать полугода, не только подтвердилось, но и отражено в количественных показателях. Именно из-за специалистов без опыта предложение росло в последние два года намного быстрее спроса. Поэтому создавалось впечатление, что программисты не могут найти работу и больше не нужны, а средняя зарплата, ожидаемая соискателями или предлагаемая работодателями, в некоторые периоды снижалась», – отметила она.

Однако в реальности средняя зарплата в этой сфере не имела никаких признаков сокращения: ежегодно она увеличивается более чем на 10%.