В Казани наградили лучший студенческий трудовой отряд 2020 года
(Казань, 17 февраля, «Татар-информ», Арсений Каримов). В Казани сегодня прошел республиканский молодежный форум «Работа молодым», где наградили лучший студенческий трудовой отряд 2020 года. Им стал штаб отрядов «Тесла» из КГЭУ. «Студенческие трудовые отряды — это наша гордость. Тысячи молодых людей ежегодно в них вступают, проходят эту школу. Они получают навыки, становятся более конкурентоспособными на рынке труда», — отметил министр по делам молодежи Татарстана Дамир Фаттахов.
Он добавил, что студенческие трудовые отряды для их участников становятся не просто организацией, но и семьей. «Мы видим уровень коммуникации внутри отрядов, многие семьи рождаются именно там. Кроме того, огромное количество наших руководителей прошли через студенческие трудовые отряды», — подчеркнул он. В номинации «Гран-при — Лучший студенческий трудовой отряд 2020 года» победителем стал Штаб студенческих отрядов Казанского государственного энергетического университета «Тесла». Они получили диплом и сертификат на 100 тыс. рублей.
Наградили также лучших командиров студотрядов, комиссаров, специалистов по развитию, методистов и мастеров. Воспоминаниями о своем членстве в студенческих трудовых отрядах поделилась замминистра труда, занятости и социальной защиты РТ Клара Тазетдинова. «Работая долгое время в сфере социальной защиты, я поняла, что членство в студенческом трудовом отряде — это бесценный опыт общения с разными людьми. Не все пассажиры бывают добры, и навык коммуникации с ними мне очень помог в моей работе», — сказала она. Форум «Работа молодым» не ограничился только награждением. До этого прошла дискуссия с представителями министерств и ведомств республики на тему трудоустройства молодежи и подростков в Татарстане. Кроме того, члены студенческих трудовых отрядов могли пообщаться здесь с потенциальными работодателями. На форуме присутствовали представители крупных республиканских и даже международных компаний.
«В первую очередь в студенческих трудовых отрядах ребята получают навыки и практику. Для будущего своего работодателя они уже будут не новичками. Это их конкурентное преимущество», — заключил министр по делам молодежи РТ.