«KEGOC» усилит электрические сети Южной зоны ЕЭС Казахстана
Подведены итоги производственно-хозяйственной деятельности компании за 2022 год, а также заслушаны отчеты директоров филиалов МЭС и НДЦ СО, первого руководителя АО «Энергоинформ».
Юбилейный 2022 год прошел под знаком реализации всех намеченных планов, как выполнение производственных задач, соблюдение сроков реализации инвестиционных проектов, создание комфортных условий и безопасных условий труда, а также повышение благосостояния работников АО «KEGOC».
Из ключевых достижений за отчетный период следует выделить:
‒ завершение строительства подстанции напряжением 220 кВ «Орталык» в рамках проекта «Усиление схемы внешнего электроснабжения г.Туркестан»;
‒ досрочное полное погашение займа Международного Банка Реконструкции и Развития в размере 46,3 млн долларов США;
‒ успешное размещение «зеленых» облигаций для реализации инвестиционных проектов;
‒ проведение первого форума по безопасности и охране труда с участием представителей Министерства энергетики РК, руководителей и экспертов в области HSE группы компаний АО «Самрук-Қазына», а также компаний стран СНГ;
‒ возобновление программы добровольного медицинского страхование здоровья работников компании;
‒ повышение совокупного годового дохода рабочего персонала на 28%-48%, инженерно-технических работников и специалистов на 15%-36% и руководителей среднего звена на 10%-15%;
‒ запуск программы льготного кредитования жилья, целью которой является удержание и привлечение высококвалифицированных кадров путем предоставления банковского займа по льготной процентной ставке.
Председатель правления Каныш Молдабаев отметил, что реализованные мероприятия позволили придать дополнительный импульс мотивации работников, повышения их благосостояния, а также поддержания высокого уровня корпоративной культуры и социальной стабильности в Компании.
В 2023 году перед компанией стоят не менее амбициозные задачи: продолжение работ по проектам «Усиление электрической сети Южной зоны ЕЭС Казахстана» и «Объединение энергосистемы Западного Казахстана с ЕЭС Казахстана»; обеспечение вывода компании на фондовый рынок (IPO); получение ESG-рейтинга, а также реализация запланированных мероприятий по повышению благосостояния работников.