Жители Воронежа рассказали, почему на самом деле уволились с последнего места работы

Жители Воронежа объяснили, по какой причине они решили покинуть свои последние места работы. Компания hh.ru провела опрос среди воронежских соискателей и обнаружила, что большинство людей (58%) ушли с работы по «собственному», из-за личной неудовлетворенности уровнем оплаты, коллективной атмосферой и/или сложностями в отношениях с начальством. Это было особенно распространено среди работников в сферах «Добыча сырья», «Рабочий персонал», «Сельское хозяйство», «Юристы» и «Наука, образование».

18% опрошенных из Воронежа, которые пока не нашли новую работу, уволены из-за сокращения штата. Больше всего работников в этой ситуации было в сфере стратегии и консалтинга, а также в транспортно-логистической и автомобильной отраслях.

8% рассказали, что их увольнение было связано с реорганизацией компании. Снова большинство из них работали в области стратегии и консалтинга, а также в управленческой роли.

Только 1% воронежцев были уволены за несоблюдение трудовой дисциплины, в то время как остальные 18% сообщили, что имели другие причины увольнения, но не назвали их.

The post Жители Воронежа рассказали, почему на самом деле уволились с последнего места работы first appeared on Новости Воронежа | novostivoronezha.ru.