Быть не только первоклассными врачами, но и социально активными людьми, – цель образовательного проекта «Круг развития. Перспектива». Его удалось реализовать благодаря гранту профсоюза сотрудников здравоохранения России. Из 39 заявленных на конкурс, программа Кузбасской областной больницы – в числе лучших. “Мы учимся лечить людей, мы этим занимаемся все время. И никто нас не учит, как жить в социуме, как заниматься общественной работой, как заниматься вне работы какой-то деятельностью. Ведь это все помогает нам оставаться профессионалами высокими, потому что, конечно, надо переключаться в жизни”, – рассказала Лариса Меховская, председатель профсоюзной организации ГАУЗ КО “Кузбасская областная клиническая больница им. С.В. Беляева”. Запланировано 6 лекций и мастер-классов. Для участия сформировали 2 большие группы. В них вошли молодые специалисты: врачи и медсестры. Занятия проведут лучшие спикеры: как приглашенные, так и сотрудники больницы. На первой встрече уже обсудили корпоративную культуру, принципы общения с коллегами и пациентами. Рассмотрели и развитие личного бренда. Чтобы такое взаимодействие было безопасным с точки зрения закона, с докторами побеседует юрист.
