Как чувствует себя строительная отрасль?
По итогам четвертого квартала 2023 года деловые настроения продолжили улучшаться. Об этом сообщается в обзоре Центра конъюнктурных исследований (ЦКИ) ИСИЭЗ ВШЭ.
Индекс предпринимательской уверенности (ИПУ) достиг лучшего значения за год и составил минус 11% (против минус 14% кварталом ранее), тогда как в 2022 году его значение составляло минус 9%.
«Бизнес-настроения девелоперов находятся на относительно благоприятном уровне и, соответственно, сама строительная отрасль пребывает в устойчивом состоянии своего развития», — отмечается в обзоре.
При этом, строительный сектор занимает второе место по уровню оптимизма, немного уступая по этому показателю сфере обрабатывающей промышленности.
Улучшение индекса связано с более позитивными оценками обеспеченности заказами и ожидаемой численности занятых в строительной отрасли. Так, в четвертом квартале изменился баланс мнений относительно динамики объема строительных работ: 23% компаний фиксируют рост, 22% — снижение (кварталом ранее было 19% и 21% соответственно).
При этом, у трети компаний в четвертом квартале портфель заказов был ниже нормального уровня, а у 64% он оценивался как «оптимальный». Увеличение числа заказов фиксируют 17% строительных компаний, однако 19% сообщают о сокращении количества договоров подряда (баланс мнений — минус 2%, кварталом ранее — минус 3%).
Также отмечается, что 24% компаний сообщают о нехватке квалифицированных сотрудников, однако, «пока нельзя абсолютно точно утверждать, что в строительной отрасли возник фундаментальный дефицит кадров».
Компании в последнее время скорее уменьшали объемы сокращения персонала, нежели расширяли штат работников. 14% увеличили наем персонала, а 16% его сократили.
Индекс бизнес-потенциала строительных компаний продолжает восстанавливаться после краткосрочного спада в середине года, составив 99,9% против 99,8% кварталом ранее. Данный тренд указывает на разворачивание в течение января—марта изменений, способствующих наращиванию предпринимательской уверенности и дальнейшему расширению адаптационных возможностей компаний.