Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв агентства по занятости населения Астраханской области

Объявлен конкурс на включение в кадровый резерв агентства по занятости населения Астраханской области на должности государственной гражданской службы Астраханской области категории «руководители» главной и ведущей групп должностей, категории «специалисты» ведущей и старшей групп должностей.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком.

Требования к образованию: высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит», «Психология», «Педагогика» или высшее профессиональное образовании иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на агентство по занятости населения Астраханской области.

Квалификационные требования для высшей группы должностей — не менее трёх лет стажа гражданской службы или не менее четырёх лет стажа работы по специальности; главной группы должностей — не менее двух лет стажа гражданской службы или не менее трёх лет стажа работы по специальности, для ведущей группы должностей — не менее одного года стажа гражданской службы или не менее двух лет стажа работы по специальности, а для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трёх лет со дня выдачи диплома — не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, на старшую группу должностей — без предъявления требований к стажу.

Профессиональные навыки: опыт разработки нормативных правовых актов и правовых актов ненормативного характера, ведение деловых переговоров, взаимодействие с другими государственными органами, муниципальными образованиями, планирование работы, контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений, своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов, навыки работы с периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе интернетом, и справочно-правовыми системами «КонсультантПлюс», «Гарант».

Претенденты на вакантную должность должны знать:

• Конституцию Российской Федерации;
• федеральный закон от 06.10.99 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
• федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
• федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Устав Астраханской области;
• закон Астраханской области от 05.06.2009 № 42/2009-ОЗ «О Правительстве Астраханской области»;
• закон Астраханской области от 02.02.2005 № 2/2005-ОЗ «О системе исполнительных органов государственной власти Астраханской области»;
• закон Астраханской области от 10.04.2012 № 18/2012-ОЗ «О нормотворческой деятельности, нормативных правовых актах и иных правовых актах органов государственной власти Астраханской области»;
• закон Астраханской области от 09.09.2005 № 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Астраханской области»;
• постановление Губернатора Астраханской области от 07.10.2014 № 92 «О структуре исполнительных органов государственной власти Астраханской области»;
• постановление Правительства Астраханской области от 28.12.2006 № 449-П «Об агентстве по занятости населения Астраханской области»;
• постановление Губернатора Астраханской области от 19.04.2005 № 259 «О Регламенте Губернатора Астраханской области»;
• постановление Правительства Астраханской области от 15.02.2005 № 1-П «О Регламенте Правительства Астраханской области»;
• правовые акты Президента и Правительства Российской Федерации, нормативные правовые акты губернатора и правительства Астраханской области, устанавливающие правовые, организационные и финансово-экономические основы государственного управления.

Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в комиссию следующие документы:

• письменное заявление на имя руководителя агентства по занятости населения Астраханской области с уведомлением об участии в конкурсе в произвольной форме с указанием фамилии, имени, отчества, адреса места жительства, контактных телефонов, личной электронной почты, а также вакантной должности государственной гражданской службы в агентстве по занятости населения Астраханской области, на которую претендует гражданин;
• собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (форма утверждена распоряжением правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р) с приложением фотографии размером 3×4;
• копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, трудовой книжки, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы;
• медицинское заключение об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (форма № 001-ГС/у);
• справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, утверждённую указом президента РФ от 23.06.2014 № 460 (заполненную на компьютере).

Документы представляются в течение 21 дня с момента публикации настоящего объявления на портале органов государственной власти Астраханской области лично гражданином, изъявившим желание участвовать в конкурсе, по адресу: г. Астрахань, ул. В. Тредиаковского, 13, кабинет 320 а, телефон для справок: 39-40-06.