Молодых педагогов в Тульской области активно привлекают на село

Министр образования Тульской области Оксана Осташко выступила с докладом по вопросам разработки эффективных механизмов взаимодействия с муниципальными образованиями по вопросу обеспечения муниципальных образований педагогическими кадрами.


Так было отмечено, что средний возраст педагогов - 44,8 лет и продолжает расти. Стаж более 20 лет имеют 57,4% педагога, от 10 до 20 лет – 17,8%.
Также было отмечено, проблемы нехватки и старения кадров, необходимости  привлечения молодых специалистов в Тульской области  стоят так же остро, как и в других субъектах РФ.
С целью привлечения молодых педагогов на работу  на селе Законом Тульской области «Об образовании» предусмотрено:
 – повышение должностных окладов на 15%;
– оплата проезда до места работы и обратно работникам, проживающим в городах, районных центрах и работающим в сельских и поселковых образовательных организациях.
Постановлением правительства Тульской области молодым специалистам, впервые поступившим на работу в образовательные учреждения, расположенные в сельской местности, и проработавшим в них при учебной нагрузке не менее одной ставки в течение 9 месяцев предусмотрена выплата единовременного пособия в размере десяти должностных окладов, в городские учреждения – в размере 5 должностных окладов.
В 2015 году документы для назначения единовременного пособия представили 280 молодых специалистов. в 8 МО осуществляется предоставление единовременных денежных выплат молодым специалистам из муниципального бюджета.
Наблюдается положительная динамика по закреплению молодых специалистов в образовательных организациях региона.