Большинство российских компаний столкнулись с дефицитом персонала

Большинство (80%) российских компаний испытывают нехватку персонала,особенно остро дефицит ощущается в производственных фирм итранспортно-логистических организациях, сообщаетТАСС соссылкой на SuperJob.

Кадровый голод испытывают чаще средние и крупные компании, небольшие фирмыстрадают от него немного меньше: 83% среди предприятий с численностью персоналаот 100 сотрудников и 80% среди компаний, где занято менее 100 человек. При этомкаждое девятое предприятие не ищет сотрудников — персонала хватает.

Также дефицит персонала наблюдается в IT-сфере — 87%. В основном не хватаетпрограммистов. Промышленные предприятия и IT-компании говорят о дефиците кадровеще чаще, чем в прошлом году (тогда показатели составляли 87% и 83%соответственно). Они сталкиваются с нехваткой водителей, складского персонала,рабочих автосервисов.