Роструд пояснил, нужен ли приказ на командировку
Формы первичных документов для оформления командировки сотрудникаСкачать бесплатно
Памятка работнику, направляемому в командировку Скачать бесплатно
На официальном ресурсе Федеральной службы по труду и занятости отмечается, что отправка сотрудника в командировку должна быть подтверждена письменным документом.
Согласно постановлению Правительства РФ от 13 октября 2008 года № 749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки», командировки организуются на основании письменного решения работодателя на определенный период для выполнения служебных задач вне постоянного местах работы. Это подразумевает, что только устного указания для отправки в служебную поездку недостаточно. Какие еще документы потребуются для оформления командировки, читайте тут.