31 декабря в России может официально стать выходным днем

Новый проект поправок в Трудовой кодекс РФ , устанавливающий 31 декабря нерабочим днем, подготовил сенатор Вадим Тюльпанов, сообщает сегодня «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу Тюльпанова.

По мнению сенатора, последний день декабря на деле только формально считается рабочим, в действительности же 31 декабря большинство офисов и учреждений или вообще закрыто, или функционируют неполный рабочий день. Кроме этого распространена практика неформальных отпусков в день перед большими каникулами, финансовые сделки и принятие серьезных решений, как правило, откладываются на следующий год, в офисах царит нерабочая атмосфера. При этом формальное пребывание на рабочих местах полного штата сотрудников бюджетных организаций оборачивается экономическими затратами для государства, говорится в сообщении.

- Я лично сегодня поздравлял с наступающим Новым Годом руководителей разных учреждений и предприятий, и услышал от них, что сотрудников они распустили, но сами вынуждены сидеть в офисах без дела чуть ли не в одиночку. Как правило, деловая активность к этому дню практически сводится к нулю, и все основные управленческие и экономические шаги либо сделаны накануне, либо переносятся на постканикулярное время. Этот день с точки зрения эффективности труда безнадежен, - приводит мнение Тюльпанова пресс-служба.

При этом, Тюльпанов предлагает не добавить один выходной, а перенести на 31 декабря выходной день 8 января и вносит в статью 112 Трудового кодекса РФ соответствующие изменения.

Источник:http://prokazan.ru/news/view/106878/