МРОТ и ПМ: на что влияют и чем отличаются

Прожиточный минимум (ПМ) и минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — что они собой представляют и чем отличаются? Есть ли взаимосвязь между увеличением прожиточного минимума и ростом МРОТ? На что влияют прожиточный и зарплатный минимум? Может ли МРОТ быть ниже ПМ? На вопросы отвечают эксперты. Отличия МРОТ и ПМ Прожиточный минимум — это установленный государством объем денежных средств, необходимый для обеспечения основных потребностей жизни человека. Ранее сумма ПМ рассчитывалась на основе стоимости минимального объема потребительской корзины. С 2021 года правила изменились и за величину прожиточного минимума по стране была взята сумма, составляющая 44,2% от рассчитанной Росстатом медианной зарплаты за предыдущий год. В 2022 году от этого способа расчета отказались из-за высоких темпов роста инфляции. Теперь прожиточный минимум исчисляется на основе прогнозируемых показателей границы бедности. Поскольку цены и зарплаты в регионах сильно разнятся между собой, власти субъектов имеют право самостоятельно определять размер минимального уровня дохода. К примеру, в 2024 году ПМ для трудоспособного населения в Ленинградской области составит 17 791 ₽, а для Сахалинской области будет актуальна величина в размере 22 612 руб. Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — наименьший размер денежных средств, который работодатель вправе выплатить сотрудникам по завершении полного рабочего месяца. Если человек работает на полставки, МРОТ для него будет ниже. Сумма, которую он получит на руки, будет пропорционально уменьшена в соответствии с отработанным временем. В остальных случаях занижение считается незаконным. За последние восемь лет минимальный размер оплаты труда увеличивали одиннадцать раз: за это время показатель вырос примерно с 6 000 до 19 000 рублей. Взаимосвязь МРОТ и ПМ До 2023 года в РФ не существовало связи между минимально допустимой суммой платы за труд и прожиточным минимумом. С внесением поправок в соответствующий закон ситуация изменилась. Теперь МРОТ ни в каких случаях не может быть меньше действующего прожиточного минимума. Наталья Мильчакова, ведущий аналитик Freedom Finance Global, рассказывает подробнее: «В 2023 и 2024 годах действует особый порядок, по которому темп роста МРОТ должен быть на 3% выше темпов роста прожиточного минимума гражданина в среднем по России» Прожиточный минимум затрагивает абсолютно все возрастные и социальные группы в стране. Существуют отдельно установленные размеры ПМ для взрослого трудоспособного человека, ребенка, пенсионера. Они разные по величине и достаточно сильно отличаются. Величина МРОТ влияет на индексацию заработной платы бюджетникам и белой заработной платы в негосударственном секторе. Исходя из актуальной величины минимального размера зарплаты, работодатели рассчитывают величину выплат по больничным листам, пособий по декретному отпуску, командировочных, отпускных. При повышении МРОТ, соответственно, на такую же величину повышаются заработные и иные выплаты трудящимся гражданам. Повышение государством минимального размера оплаты труда и связанные с ним повышение зарплат важны не только с социальной, но и с экономической точки зрения. Почему — рассказывает эксперт: «Чем выше доходы населения, тем выше платежеспособный спрос, соответственно, тем выше продажи потребительских товаров, продуктов питания. Все это вносит положительный вклад в темпы роста ВВП». На что влияет прожиточный минимум От изменений уровня ПМ зависит размер социальных пособий. Например, по этому показателю ориентируются, если необходимо определить степень нуждаемости семей. Например, для получения статуса малоимущей или малообеспеченной семьи нужно, чтобы среднедушевой доход ее членов был меньше регионального прожиточного минимума. Вместе с размером ПМ повышаются стипендии и пенсии. Если пенсионер ежемесячно получает выплату, которая меньше ПМ, ему должны платить добавочную сумму. Она составляет ровно столько, сколько не хватает до размера прожиточного минимума. Также уровень ПМ сказывается на размерах выплаты по соцконтрактам. Например, если безработный заключает контракт с социальными службами на время поиска работы, то помимо пособия ему полагается единовременная финансовая помощь в размере регионального прожиточного минимума. На что влияет МРОТ От минимально допустимого размера оплаты труда зависит уровень заработной платы граждан. Работники, оклад которых привязан к МРОТ, смогут рассчитывать на прибавку с 01.01.2024. Это повлияет и на премии — работодатель обязан будет платить больше премиальных, чем ранее. Также увеличатся размеры больничных и декретных выплат. Когда МРОТ может быть ниже ПМ По закону МРОТ как на федеральном уровне, так и в отдельных субъектах РФ не может быть меньше ПМ. Зарплата официально трудоустроенного работника обязательно должна покрыть его расходы на жизненные потребности. Но есть случаи, которые можно назвать исключениями: это зарплаты самозанятым и сотрудникам, которые работают неполный день. Оплата их труда может быть ниже уровня МРОТ. Ведущий юрист Европейской Юридической Службы Оксана Красовская подтверждает: «Согласно ст. 75 Конституции РФ, Трудового кодекса РФ МРОТ не может быть меньше прожиточного минимума трудоспособного населения России». Работодатель, который платит своим сотрудникам зарплату ниже минимальной, сильно рискует. Трудовая инспекция может оштрафовать его, основываясь на ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ. Должностные лица обязаны будут погасить денежное взыскание в размере от 10 000 до 20 000 ₽. Предприниматели, не оформленные как юридические лица, могут быть оштрафованы на сумму от 1 000 до 5 000 ₽. Юрлица заплатят за нарушение кодекса от 30 000 до 50 000 руб. Каким будет МРОТ в Москве и регионах в 2024 году В 2023 году федеральный размер суммы прожиточного минимума в стране составил 14 375 рублей в месяц, а МРОТ в этом же году был равен 16 242 рублям. С 01.01.2024 работодатели должны повысить оклад сотрудникам ввиду того, что МРОТ будет проиндексирован до 19 242 рублей. В организациях, где заработные платы выше минималки, повышать сумму оклада не придется. Для них Трудовым законодательством установлено повышение уровня реального содержания заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Порядок индексации устанавливается в частных организациях локальными актами, при этом размер добавки не зависит от МРОТ. Поэтому повышение минимально допустимой оплаты труда главным образом коснется граждан, у которых заработная плата за полный месяц была равна МРОТ, например бюджетников. Юрист подчеркивает: «Повышение прожиточного минимума трудоспособного населения повлияет на получение социальных выплат». В частности, изменится размер ежемесячного пособия для женщин, встающих на учет в медицинской организации на ранних сроках беременности. Оно устанавливается в процентном соотношении от регионального прожиточного минимума. Вырастет ПМ трудоспособного населения — соответственно, вырастет пособие. Пенсионеры, которые получают пенсии меньше ПМ и имеющие право на социальные доплаты, тоже смогут получить прибавку. Коснется обновление и малоимущих, которые обращаются за помощью в виде социального контракта. Они вправе рассчитывать на выплату в размере прожиточного минимума на несколько месяцев.