Гнев — лучший мотиватор: возможно ли это?
Источник Результаты исследования, опубликованные в журнале, показали, что участники, решавшие несколько сложных задач в состоянии гнева, показали лучшие результаты, чем те, кто испытывал другие эмоции, такие как желание, грусть или веселье. Внезапный гнев: почему нас злят случайные люди? Ведущий автор исследования Хизер Ленч сказала, что результаты показывают, что люди могут использовать гнев в качестве мотиватора. […]
The post Гнев — лучший мотиватор: возможно ли это? appeared first on Омутнинские Вести.
Результаты исследования, опубликованные в журнале, показали, что участники, решавшие несколько сложных задач в состоянии гнева, показали лучшие результаты, чем те, кто испытывал другие эмоции, такие как желание, грусть или веселье.
Внезапный гнев: почему нас злят случайные люди?
Ведущий автор исследования Хизер Ленч сказала, что результаты показывают, что люди могут использовать гнев в качестве мотиватора. Однако исследование показало, что гнев не улучшает производительность людей при выполнении более простых задач. Было проведено шесть экспериментов, каждый из которых проверял, помогает ли гнев людям решать конкретные проблемы.
Самый интригующий результат был получен в первом эксперименте, в котором проверялось количество словесных головоломок, которые люди могли решить, испытывая разные эмоции. В эксперименте приняли участие 233 студента Техасского университета A&M.
Какие бывают виды гнева и как с ними бороться
Каждому студенту случайным образом была назначена одна эмоция: желание, гнев, печаль, веселье или просто нейтральное состояние. Им показывали разные изображения в течение пяти секунд, чтобы помочь им почувствовать эмоции. Например, тем, кто должен был злиться, были показаны оскорбления в адрес школьной футбольной команды.
Затем участникам было двадцать минут, чтобы расшифровать как можно больше слов из четырех наборов по семь анаграмм, отображаемых на экране компьютера.
Компьютерная программа записывала, сколько времени участники тратили на решение каждой головоломки. Результаты показали, что разгневанные участники решили больше головоломок, чем участники, испытывающие какие-либо другие эмоции.
Разгневанные участники решили на 39 процентов больше головоломок, чем студенты, которые чувствовали себя нейтрально, а те, кто злился, также проявили большую настойчивость, тратя больше времени на решение головоломок. Когда люди злы и упрямы, они с большей вероятностью добьются успеха, а во всех других эмоциональных состояниях они с большей вероятностью потерпят неудачу.
Таким образом, можно предположить, что люди более напористы, когда они злятся.
The post Гнев — лучший мотиватор: возможно ли это? appeared first on Омутнинские Вести.