Всероссийский конкурс «Наставничество»

Участники, желающие принять участие, должны пройти процесс регистрации на официальной платформе конкурса. Там они могут найти всю необходимую информацию о правилах участия, критериях оценки и требованиях к конкурсным материалам. Важно внимательно ознакомиться с этими документами, так как несоответствие требованиям может стать причиной отказа в регистрации.

Конкурс «Наставник года» призван отметить и поощрить педагогов, демонстрирующих исключительные навыки и способности в работе с молодыми специалистами и студентами. Участие в конкурсе предоставляет уникальную возможность поделиться своими инновационными методиками и подходами к наставничеству, а также наладить профессиональные связи с коллегами из разных регионов страны. Победители получат не только признание профессионального сообщества, но и материальные призы и возможность представить свои методы на национальном уровне.

В номинации «Лучшие практики наставничества» рассматриваются проекты, направленные на внедрение эффективных моделей и технологий наставничества в образовательных организациях. Важно, чтобы представленные практики были актуальными и имели конкретные результаты, подтвержденные документально. Участники должны подготовить подробное описание своих проектов, включая цели, задачи, методы реализации и достигнутые результаты. Жюри конкурса будет оценивать их по таким критериям, как инновационность, эффективность и возможность тиражирования.

Завершение регистрации 25 октября — это не только крайний срок подачи заявок, но и важная веха в подготовке конкурсантов. За это время участники могут тщательно подготовить свои материалы, продумать презентации и убедиться в соответствии всем требованиям конкурса.

«Участие в «Наставничестве» открывает новые перспективы для профессионального роста и развития, а также делает значимый вклад в повышение качества образования и популяризацию лучших практик наставничества по всей России», - обратил внимание эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Сергей Федотов.