Содействие поиску занятости оказывается в 26 региональных филиалах кадрового центра Работа России. В Ульяновской области продолжается системная работа по трудоустройству ветеранов СВО. Как отметил губернатор Алексей Русских, персональные карьерные консультанты помогают им составить резюме, проводят профориентацию, психологические тренинги, готовят к собеседованию, предлагают программы профессионального переобучения. - Наши защитники могут выбрать из 213 направлений для переобучения нацпроекту Кадры, в их числе специальности с удаленной занятостью. Отмечу, что 27 направлений сформированы исключительно для подготовки ветеранов СВО, сказал Русских. В регионе ведётся постоянное сотрудничество Агентства по развитию человеческого потенциала с филиалом фонда Защитники Отечества, Ассоциацией ветеранов СВО и работодателями. Благодаря межведомственному взаимодействию количество соискателей-ветеранов СВО с начала этого года в кадровых центрах Ульяновской области увеличилось в 1,5 раза по сравнению с аналогичным периодом 2025 года. Правительством региона вводятся новые меры поддержки. Так, с 1 марта запустили меру поддержки по определению числа рабочих мест для ветеранов боевых действий, не имеющих инвалидность. - Работодатели со штатом от 36 до 100 человек должны определить для них одно рабочее место, а численностью сотрудников более 100 человек два рабочих места. Первые результаты о количестве определенных рабочих мест мы получим в апреле, сообщил руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала Павел Калашников. Узнать обо всех доступных мерах поддержки демобилизованные участники СВО могут в филиале фонда Защитники Отечества по адресу: Ульяновск, ул. Кирова, 20 (тел.: 8(8422) 22-95-27), а также у специалистов службы занятости во время визита в Кадровые центры Работа России. Также работает горячая линия: 8(8422) 41-31-41 и участникам СВО доступен сервис Работа для СВОих. В настоящее время более 40% обратившихся ветеранов трудоустроены. Из них 36% трудятся на промышленных предприятиях, 19% заняты в торговле, 17% в сфере образования, 15% в сфере сельского хозяйства, остальные 13% в учреждениях, обеспечивающих военную безопасность, электроэнергетику, ЖКХ, издательских и транспортных компаниях, осуществляющих пассажирские и грузовые перевозки. Алина Николаева Фото: ulgov.gosuslugi.ru
