В организации готовится заявка на патентование изобретения. Изобретение представляет собой метод. Этим методом пользуются сотрудники для операций с клиентами. Капитализация этого метода не велась, расходы на оплату труда сотрудника, участвовавшего в изобретении метода, признаны в расходах по зарплате, в трудовом договоре автора есть указание на служебные произведения. Затраты, связанные с созданием изобретения, составят более 100 000 рублей. 1. Необходим ли какой-то документ, подтверждающий создание этого изобретения (например, приказ о создании, с учетом зарплаты сотрудника за период разработки, либо договор передачи организации прав на использование этого изобретения, в том числе путем патентования, иной документ, достаточный для учета НМА)? 2. Необходимо ли вообще сейчас передавать такое изобретение организации, если патент на него еще не зарегистрирован и, возможно, Роспатент откажет в его регистрации? 3. Необходимо ли данное изобретение отражать уже в активах, как объект интеллектуальной собственности, показывать его в учете? 4. Что войдет в стоимость такого изобретения на момент передачи его работодателю и на дату регистрации патента? 5. Что делать с НМА, если Роспатент откажет в регистрации патента?