Скрепы еще сильны: полное гендерное равенство наступит не раньше чем через 257 лет

Эксперты Всемирного экономического форума считают, что никто из нас не увидит при жизни равенства полов

Всемирный экономический форум (ВЭФ) опубликовал новый «Доклад о глобальном гендерном разрыве» (Global Gender Gap Report 2020).

Ирина Зиганшина

Этот ежегодно обновляющийся документ отслеживает разрыв между полами в 153 странах по четырем направлениям: образование, здравоохранение, экономические и политические возможности. Вот некоторые положения свежего доклада.

* Женщины постепенно сокращают гендерный разрыв в таких областях, как политика, здравоохранение и образование, однако неравенство на рабочем месте будет существовать вплоть до 2276 года. По сравнению с прошлым годом этот показатель даже ухудшился – тогда эксперты давали на его преодоление 202 года.

* Общий гендерный разрыв при этом сократился: теперь WEF прогнозирует, что женщинам потребуется 99,5 лет, чтобы достичь паритета в среднем (прошлогодний прогноз давал 108 лет).

* В области образования гендерный разрыв преодолен более чем на 96% и может быть полностью устранен всего за 12 лет.

* В здравоохранении разрыв столь же мал, однако остается неясным, сколько времени потребуется для достижения полного паритета в этой области из-за проблем в густонаселенных странах, таких как Китай и Индия.

* Политика – область, где на сегодняшний деньдостигнут наименьший прогресс, хотя в прошлом году именно здесь случилось больше всего позитивных изменений: в 2019 году женщины занимали 25,2% мест в нижних палатах парламента и 22,1% министерских должностей по сравнению с 24,1% и 19%соответственно в 2018 году.

* Гендерный разрыв на работе (сюда входят различные факторы, включая возможности и оплату труда) наиболее велик. Потребуется 257 лет, прежде чем удастся его преодолеть. Доля женщин среди квалифицированных работников и старших должностных лиц растет (первая в этом отношении страна – Франция – имеет 43,4% женщин в советах директоров, Россия с 7% в конце списка). Однако ситуация с общим участием на рынке труда и денежным вознаграждением в лучшем случае переживает стагнацию. В среднем сегодня на рынке труда работает лишь 55% взрослых женщин по сравнению с 78% мужчин, при этом за аналогичную работу на аналогичных должностях женщины во всем мире в среднем получают на 40% меньше мужчин. Если в странах Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) разрыв в заработной плате в течение последнего десятилетия неуклонно сокращался, то в странах с формирующейся и развивающейся экономикой он увеличился.

* Показатели по всем категориям сильно варьируются в разных странах и регионах. Если западноевропейские страны могут сократить свой общий гендерный разрыв за 54,4 года, то странам Ближнего Востока и Северной Африки для этого потребуется почти 140 лет.

* Северные страны в большинстве своем находятся на верхних строчках рейтинга: мужчины и женщины наиболее равны в Исландии, Норвегии, Финляндии и Швеции.Сирия, Пакистан, Ирак и Йемен демонстрируют самые большие общие гендерные различия среди изученных стран.

* Лучшие результаты среди 20 ведущих экономик мира показала Германия, заняв 10-е место. За ней следуют Франция на 15-м, Южная Африка на 17-м, Канада на 19-м и Великобритания на 21-м. США на 53 месте.

Схемы:

Первая десятка стран с самым высоким уровнем гендерного равенства:

Процентное количество женщин в советах директоров компаний: