Жильё для учителей и медиков в Севастополе хотят предоставлять вне очереди
Напомним, о нехватке в городе врачей узких специальностей, а также участковых терапевтов и педиатров, которые вынуждены порой принимать в день на 8-10 человек больше положенного, говорят из года в год, причём проблема не только не решается, а ещё больше усугубляется.
Например, в 2019 году здравоохранение города было укомплектовано на 78,9%, к 2024 году эту цифру планировалось увеличить до 98,6%. По прошествии времени, в 2022 году дефицит медиков только увеличился, а укомплектованность составила 77,3%. Причём город не может удержать и тех специалистов, которые переехали к нам из других регионов. В некоторых случаях даже обязательное требование вернуть полученный от государства миллион рублей не останавливает врачей от решения покинуть наш город.
Похожая ситуация наблюдается в севастопольских школах и детских садах, где нехватка педагогов чувствуется по всем основным предметам школьного образования. Также городу катастрофически не хватает специалистов узкого профиля, которые работают с детьми с ограниченными возможностями здоровья.
Основной причиной оттока кадров называется квартирный вопрос, который для многих желающих переехать в наш город специалистов может стать камнем преткновения, ведь Севастополь является одним из самых дорогих городов по стоимости одного квадратного метра жилья среди всех российских регионов.
Чтобы ликвидировать в городе кадровый дефицит и наиболее эффективно использовать государственные меры поддержки, принято решение выделять ведомственное жильё в первую очередь тем специалистам, которые являются в городе самыми востребованными.
Определять уровень востребованности и формировать отдельные списки будет городское правительство.
Напомним, ещё в 2020 году в Севастополе обещали построить новый микрорайон, значительную часть квартир в котором хотели предоставить работникам социальной сферы.
Читайте по теме: Поможет ли кардинальное увеличение финансирования здравоохранению Севастополя
Ника Заринская