Прокуратура разъясняет: обучение на заочном
Я студентка 3 курса университета. Учусь на заочном отделении. Имеет ли право работодатель не отпускать меня на сессию?
Ограничения прав граждан на образование могут быть установлены исключительно федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
Согласно ст. 177 ТК РФ гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые.
Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением, установлены главой 26 ТК РФ (ст. 173-177).
В частности, работнику, получающему высшее образование, один раз в учебном году полагается оплата проезда к месту нахождения учебного заведения и обратно.
Также ему положены дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка, но только в том случае, если он учится успешно.
Гражданам Российской Федерации гарантируется свобода выбора формы получения образования, образовательного учреждения и направления подготовки (специальности).