По итогам 2024 года соискатели в возрасте от 41 до 50 лет получили на 92% больше приглашений на работу, чем в 2023-м. В возрасте от 51 до 60 лет прирост составил 95%, а от 61 года и старше — 106%. У соискателей в категории от 19 до 30 лет в прошлом году этот показатель увеличился только на 68%
