Если многотдетный сотрудник передумал и решил изменить дату отпуска, указанную в графике, тогда работодатель обязан предоставить отпуск по заявлению работника, даже если это не соответствует графику отпусков. Информация размещена на официальном портале Роструда онлайнинспекция.рф.
