Исследование сервиса «Работа.ру» показало, что почти сорок процентов неудач россиян в карьере обусловлены ленью и отсутствием дисциплины.

Почти столько же граждан не дожидаются повышения по службе и в зарплате из-за страха брать ответственность на себя.

В тридцати шести случаях из ста преградой на пути к хорошей карьере является слишком молодой или наоборот слишком преклонный возраст.

Также в списке причин неудавшейся карьеры называются неуверенность в своих силах, неумение распределять рабочие задачи, отсутствие нужных связей, конфликты с руководством и нежелание находить общий язык с коллегами.

Удивительно, но каждый пятый россиянин не продвигается по карьерной лестнице лишь потому, что у него отсутствует подобное желание и ему нравится плыть по течению.