В Калининграде приставы помогли гражданке восстановить нарушенные трудовые права и получить задолженность по заработной плате: женщина работала директором розничной сети в торговой компании, где ей была установлена повременно-премиальная система оплаты труда. Однако работодатель в одностороннем порядке уменьшил зарплату и перестал выплачивать премии, что привело к приостановке трудовой деятельности и увольнению. Суд взыскал с работодателя задолженность…
