Конкурс проводится в целях пополнения резерва управленческих кадров Республики Коми высококвалифицированными специалистами, имеющими опыт управленческой деятельности, активную гражданскую позицию и высокий потенциал к развитию, обладающих необходимыми профессиональными, личностными и деловыми качествами для замещения руководящих должностей в системе государственного и муниципального управления в Республике Коми, участвовать в решении задач социально-экономического развития Республики Коми.
Резерв управленческих кадров Республики Коми формируется для замещения следующих групп должностей:
1) должности государственной гражданской службы Республики Коми категории «руководители» высшей и главной групп;
2) должности муниципальной службы в Республике Коми высшей группы;
3) должности руководителей государственных учреждений Республики Коми и государственных унитарных предприятий Республики Коми и их заместителей.
К участию в конкурсе допускаются кандидаты, соответствующие следующим требованиям:
1) наличие гражданства Российской Федерации;
2) возраст - от 27 до 50 лет включительно;
3) наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры;
4) наличие стажа работы на руководящих должностях в организациях (учреждениях) не менее 3 лет;
5) отсутствие судимости;
6) принадлежность к одной из указанных категорий:
а) государственные гражданские служащие Республики Коми, замещающие должности государственной гражданской службы Республики Коми высшей и главной групп;
б) муниципальные служащие в Республике Коми, замещающие должности муниципальной службы высшей и главной групп;
в) лица, состоящие в кадровом резерве государственных органов Республики Коми для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Коми высшей и главной групп;
г) руководители государственных учреждений Республики Коми и государственных унитарных предприятий Республики Коми, их заместители, руководители структурных подразделений государственных учреждений Республики Коми и государственных унитарных предприятий Республики Коми;
д) выпускники программ подготовки управленческих кадров, реализуемых в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, утвержденного Правительством Российской Федерации;
е) участники полуфинала Всероссийского управленческого конкурса «Лидеры России»;
ж) лица, не указанные в подпунктах «а» - «е», рекомендуемые к участию в конкурсе руководителями органов государственной власти Республики Коми, государственных органов Республики Коми, органов местного самоуправления в Республике Коми.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
1) личное заявление об участии в конкурсе с согласием на обработку персональных данных (форма);
2) заполненную и подписанную анкету кандидата на включение в резерв управленческих кадров (форма).
Анкета должна быть заверена кадровой службой по месту текущей работы (службы) кандидата. В случае, если анкета не заверена кадровой службой по месту работы (службы), необходимо представить копии:
а) паспорта;
б) документов о высшем образовании с приложением (приложениями);
в) трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность и стаж работы кандидата;
3) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
4) рекомендацию (представление) на кандидата на включение в резерв управленческих кадров Республики Коми (форма) – представляют лица, рекомендуемые к участию в конкурсе руководителями органов государственной власти Республики Коми, государственных органов Республики Коми, органов местного самоуправления в Республике Коми.
Конкурс проводится в три этапа:
I этап – отбор кандидатов на основе представленных участниками конкурса документов пройдет с 1 по 2 ноября 2018 года;
II этап – тестирование на знание государственного устройства Российской Федерации, Конституции Российской Федерации и Республики Коми, тестирование на определение интеллектуальных особенностей, общей осведомленности и эрудиции, на знание русского языка (деловое письмо) пройдет с 19 по 24 ноября 2018 года;
III этап – деловая игра и тестирование, направленные на оценку управленческих компетенций, личностно-профессиональное глубинное интервью (собеседование) пройдет с 10 по 21 декабря 2018 года.
Конкурсный отбор кандидатов на включение в резерв управленческих кадров Республики Коми проводится в соответствии с Методикой проведения конкурса на включение в резерв управленческих кадров Республики Коми, утвержденной Комиссией.
Документы на участие в Конкурсе принимаются с 8 по 31 октября 2018 года (включительно), и могут быть представлены кандидатом одним из следующих способов:
1) почтой по адресу: г. Сыктывкар, ул. Коммунистическая, д. 9;
2) лично в Управление государственной гражданской службы Администрации Главы Республики Коми по адресу: г. Сыктывкар, ул. Интернациональная, д. 157, каб. 5-30 (5 этаж) в рабочие дни недели (кроме пятницы) с 9.00 час. до 13.00 час. и с 14.00 час. до 17.30 час., в пятницу с 9.00 час. до 13.00 час. и с 14.00 час. до 16.00 час.
С положением о резерве управленческих кадров Республики Коми, а также условиями участия и формами документов можно ознакомиться на сайте Управления государственной гражданской службы в разделе «Резерв управленческих кадров» (http://uggs.rkomi.ru/page/15414/).
Дополнительную информацию можно получить по телефонам:
(8212)304-870, 304-871.
Сегодня свой 65-летний юбилей отмечает Заслуженный спасатель Российской Федерации, член Высшего Совета Общероссийской общественной организации "Российский союз спасателей" Литюк Николай Петрович
