Зумеры реже заводят служебные романы – эксперт
Сотрудники-зумеры реже заводят романы на работе, чем представители старших поколений, в частности, из-за стремления поддерживать профессиональную дистанцию. Об этом Агентству городских новостей «Москва» сообщила HR бизнес-партнер коммуникационной группы Progress Екатерина Зеленкова.
«Новое поколение сотрудников, так называемых зумеров, чаще старается соблюдать корпоративную этику и поддерживать профессиональную дистанцию. Это связано с тем, что современные молодые специалисты предпочитают соблюдать Work-life balance, больше ценят личное пространство и разделение личной и рабочей жизни. Кроме того, у них есть осознание возможных последствий служебных романов, таких как риск профессиональных конфликтов или снижение репутации в коллективе», – сказала Зеленкова.
Она добавила, что зумеры реже заводят служебные романы еще и потому, что предпочитают удаленный или гибридный формат работы.
«Современные работодатели в большинстве своем предпочитают сохранять нейтральную позицию в вопросе романтических отношений между сотрудниками. Запреты на романтические отношения встречаются реже, так как могут восприниматься сотрудниками как вмешательство в личную жизнь. Тем не менее, компании имеют право вводить ограничения, если они направлены на предотвращение возможных рисков: нарушения субординации, утечки информации или возникновения предвзятости. Обычно такие ограничения прописываются в коллективном договоре, кодексе корпоративной этики или правилах внутреннего распорядка», – отметила Зеленкова.
Поколением «Z», или зумерами, называют людей, родившихся примерно с конца 1990-х и до начала 2010-х годов.