Как преодолеть негативные установки, которые мешают освоить новую профессию в IT-сфере

Error вместо перемен

Взрослому некомфортно вновь оказаться в положении «новичка», когда его опять будут оценивать. К этому добавляется чувство стыда за то, что обучение окажется не под силу. Чтение документации, строчки кода, изучение алгоритмов — мысли об этом вгоняют в дрожь, ведь это абсолютно незнакомые вещи. Многим кажется, что после 30 мозг работает уже не так и просто не усвоит новую техническую информацию, особенно без математического бэкграунда. При этом, согласно исследованию НИУ ВШЭ за 2021 год, 45% студентов, обучающихся на программистов, приходят из сферы управления и экономики, только 20% имеют технические и инженерные специальности, а 14% работали в сфере обслуживания.

Гаянэ, выпускница буткемпа по программированию Elbrus Bootcamp: «Я занималась медициной всю жизнь и думала, что так будет всегда. Акушерство — сложная и ответственная профессия и, к сожалению, не очень хорошо оплачиваемая. В какой-то момент мне захотелось чего-то большего и я решилась на переобучение — но на это решение понадобилось более года».

«Рынок итак переполнен junior-разработчиками», «меня никуда не возьмут без опыта работы», «компании уходят с российского рынка — я не найду работу» — эти мысли подрывают уверенность в том, что, переобучившись, человек найдет работу и воплотит свою мечту в жизнь. Мало кто готов рисковать стабильной, хоть и надоевшей работой. Хочется гарантий, что все сложится удачно: будет работа, вырастет зарплата, а коллектив окажется приятный.

К этим тревожным мыслям может добавиться отсутствие поддержки со стороны близких. Семья может не разделять кардинальную смену профессионального пути. Такая ситуация будет скорее демотивировать и укреплять страх неудачи, чем помогать преодолеть его.

Как нажать на Reboot

Страх — это эмоция, которая обеспечивает наше выживание на базовом уровне. Мы часто боимся того, чего не знаем, в чем пока не получили опыт. Поэтому для начала необходимо осознать свой страх и прояснить для самого себя, что именно его вызывает. Можно прописать все пункты на листе бумаги — так станет проще работать с каждым барьером.

После того как вы «посмотрите своему страху в лицо», можно начать совершать комфортные шаги в сторону смены профессии.

Посмотрите, как с похожим страхом справляются другие

Анализ чужого опыта поможет понять, как люди действуют, сталкиваясь с подобными проблемами. В Elbrus Bootcamp, например, есть сильное комьюнити студентов и выпускников, которые поддерживают другу друга во время и после обучения, а также в процессе трудоустройства и выхода на первую работу. Регулярные митапы на темы поиска работы за границей или новых инструментов в программировании, встречи с техническими специалистами из ведущих IT-компаний России и мира помогают подкрепить уверенность в своих силах и получить поддержку, которой может не хватать.

Бросьте себе для начала небольшой вызов

Важно понимать, что не стоит делать очень резких и больших шагов по преодолению страхов. Чтобы успокоить себя и убедиться в том, что работа есть, можно просмотреть вакансии на сайтах для поиска работы по новой специальности. Например, на одном из популярных сайтов поиска работы по состоянию на январь 2023 года открыто около 7192 вакансий для JavaScript-разработчиков в России.

Поговорите с людьми из IT-сферы и почитайте профессиональные сообщества в соцсетях и на форумах. Даже такие небольшие аналитические усилия направят ваши мысли от хождения по кругу сомнений в сторону реальных действий и нового опыта.

Будьте добрее к себе

Прислушивайтесь к своим ощущениям и просите поддержку у близких или специалистов помогающих профессий. Нам всем хочется гарантий, что большие изменения и приложенные усилия будут не напрасны и не будут иметь негативного эффекта. Сложность в том, что эти гарантии предстоит создавать самостоятельно, вместе с теми, кто будет помогать в получении новой профессии — менторами, карьерными коучами, коммьюнити из таких же студентов и выпускников, которые этот путь уже прошли.

На этапе выбора формата обучения программированию стоит отдавать предпочтения тем программам, которые включают блок «как устроиться на работу и развиваться дальше», а также личную работу с наставником. Выбирайте школы, в которых после окончания обучения проходит карьерная неделя. В течение этой недели выпускникам помогают составить техническое резюме, оформить портфолио, прокачать навыки прохождения собеседований.

Награждайте себя за успех

Отмечайте и фиксируйте даже самый незначительный прогресс. Работодатели редко пишут кандидатам развернутую положительную обратную связь о том, почему именно их взяли на позицию. Скорее они дают негативные комментарии, по каким причинам человек не подходит. При неудачном прохождении собеседования особенно важно услышать поддерживающий фидбэк — его могут дать сокурсники, преподаватели, наставники во время обучения.

Какими бы ни были ваши личные переживания и страхи на пути к смене профессии, главное — сказать себе: это нормально, а дальше попытаться найти опору внутри или вовне. Это может быть пример и поддержка людей, которые уже проделали этот путь, консультации с менторами и карьерными коучами, которые помогут найти уверенность в собственных силах, сориентируют, какую образовательную стратегию выбрать на пути к желаемой работе в сфере IT. Но главное — чуткость по отношению к себе, своим малейшим успехам в этом направлении и отсутствие чрезмерной требовательности.