Роструд начнет формировать реестр работодателей, у которых были зафиксированы случаи нелегальной занятости. Это позволит соискателям заранее оценить добросовестность компании и принять взвешенное решение о трудоустройстве, пишет «Интерфакс» со ссылкой на заявление Минтруда РФ. Так, в черный список попадут те компании, которые подменяют трудовые отношения гражданско-правовыми договорами или уклоняются от оформления трудовых договоров. Внесение же в реестр будет производиться только на основании решения об административном правонарушении. Работодатель будет находиться в реестре один год с момента последнего установленного нарушения, после чего, если не выявлено повторных нарушений, его исключат из списка автоматически. Список будет публичным, ознакомиться с ним сможет любой гражданин на официальном сайте Роструда. Проект соответствующего постановления правительства РФ размещен на портале проектов нормативных правовых актов.
