Добавить новость
«УралБизнесКонсалтинг»
Ноябрь
2024
1 2
3
4
5 6 7 8
9
10
11 12 13 14 15
16
17
18 19 20 21 22
23
24
25 26 27 28 29
30

Свердловская область поделилась опытом подготовки кадров

В Свердловской области остро стоит проблема дефицита профессиональных кадров. По данным департамента по труду и занятости населения Свердловской области в регионе потребность в работниках, имеющих рабочие профессии, составляет 8 тыс. 291 единиц, или 51,5%. Для борьбы с безработицей и нехваткой квалифицированных сотрудников власти региона применяют целевой набор студентов в колледжи и университеты, а также создают межрегиональные центры компетенций на базе техникумов и других учебных заведений СПО. Например, на Среднем Урале был создан образовательный кластер, который занимается подготовкой специалистов в сфере машиностроения, обработки металлов и управления техническими системами. Губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев в рамках проекта «Сделано в России» рассказал в эфире канала «Россия-24», как регион готовит будущих профессионалов в отрасли тяжелой промышленности и машиностроения. Так, на базе Уральского политехнического колледжа происходит подготовка студентов к практической работе на промышленных предприятиях. В настоящее время в этом межрегиональном центре компетенций учится около 3 тыс. человек. К ним присматриваются порядка 23 потенциальных работодателей. Как пояснил глава Уральского политехнического колледжа — Межрегионального центра компетенций Вячеслав Московскин, на базе учебного заведения осуществляются образовательные программы по 23 специальностям в четырех профессиях. Однако для обучения студентов нужны квалифицированные и талантливые преподаватели. По словам студента четвертого курса Уральского политехнического колледжа Никиты Смирнова, 3D-печать, которую он освоил в колледже является востребованной на рынке труда, и к нему уже поступали предложения о трудоустройстве от потенциальных работодателей. «Сегодня мы реализуем реформу среднего профессионального образования. Она достаточно емкая и есть уже первые плоды от ее внедрения. Некоторые учреждения, не побоюсь этого слова, являются одними из лучших в России. Но мало обучить и создать современные рабочие места — важно также обеспечить комфортные условия проживания, благоустроенные города и высокий уровень образования для детей», — сообщил губернатор Евгений Куйвашев. Ранее глава региона, выступая перед депутатами Законодательного собрания Свердловской области, отмечал, что благодаря усилиям властей удалось «насытить» местные предприятия кадрами, в частности, в рамках проекта «Профессионалитет». По его словам, порядка 70% выпускников учебных заведений, которые участвуют в нем, уже трудоустроены. «Но у нас много новых отраслей. На это нужны люди. Безусловно — это те самые новые профессии, которых у нас не было. Однако, учитывая наши возможности и поставленные задачи, в том числе, в рамках нового нацпроекта «Кадры», Свердловская область должна и может стать лидером по подготовке специалистов для современной промышленности, центром развития образовательной и научной инфраструктуры, местом притяжения талантливой молодежи», — отметил Евгений Куйвашев. Напомним, что в рамках проекта «Профессионалитет», в реализацию которого регион включился по инициативе губернатора Свердловской области Евгения Куйвашева, создано более десятка региональных кластеров с участием свыше 50 колледжей и техникумов. По данным министерства образования и молодежной политики Свердловской области, абитуриенты подали 95 тыс. заявлений во время приемной кампании в колледжи по программе «Профессионалитет». Помимо реализации этого проекта, власти Среднего Урала особое внимание уделяют и тем предприятиям, которые помогают техникумам и колледжам за рамками федеральной программы. В частности, в этом году депутаты Законодательного собрания региона поддержали разработанный по поручению губернатора Евгения Куйвашева законопроект о налоговых льготах для компаний — шефов таких учебных заведений. По словам первого заместителя губернатора Свердловской области Алексея Шмыкова, закон позволит повысить долю частных вложений в развитие материально-технической базы учреждений среднего профобразования. «Стимулирование компаний в форме инвестиционного налогового вычета — это процесс с двухсторонним движением: регион поддерживает предприятия, чтобы они вкладывались в обновление технической оснащенности наших колледжей. Это обеспечивает качественную подготовку кадров, отвечающую текущим производственным задачам», — сказал А. Шмыков. Ранее по инициативе губернатора налоговую льготу предоставили компаниям, которые помогают в оснащении колледжей и техникумов современным оборудованием в рамках федерального проекта «Профессионалитет». Инвестиционный налоговый вычет в размере 50% от стоимости имущества, включая денежные средства, безвозмездно переданного учебным заведениям, действует с 2023 года. Максимальная сумма денежных средств, от которой рассчитывается вычет, составляет 50 млн руб. в год. Напомним, что президент РФ Владимир Путин в послании Федеральному собранию анонсировал старт национального проекта «Кадры». Сейчас ведется его разработка. Федеральным правительством прорабатывается модель управления кадровым обеспечением экономики на основе единого прогноза и его влияния на образовательные программы.



Moscow.media
Частные объявления сегодня





Rss.plus




Спорт в России и мире

Новости спорта


Новости тенниса
Australian Open

Зверев пробился в полуфинал Открытого чемпионата Австралии






Парадоксальная крепость рубля поддержит сегодня рост рынка

Российские учёные создали технологию выращивания картофеля будущего

Актриса Валентина Талызина отмечает юбилей

Возбуждено дело по факту контрабанды 100 килограммов прекурсоров в Москве