ТОМСК, 29 сен – РИА Томск. Профильный "Роснефть-класс" в городе Стрежевой Томской области принял в 2017 году 25 учеников, это первый шаг в образовательной траектории "Школа – вуз – предприятие", с помощью которой "Томскнефть" готовит для себя профессиональные кадры. Почему компания заинтересована в непрерывном образовании стрежевчан и как "Томскнефть" готовит кадры для отрасли – в материале РИА Томск. Школа нефтяных искателей Как сообщила РИА Томск начальник отдела по развитию и обучению персонала компании "Томскнефть" Ирина Кузьмина, "Роснефть-класс" в стрежевской школе №5 в 2017 году набрал 25 десятиклассников. Есть еще один класс – в школе №4 (оба класса через год чередуют наборы и выпуски). "В этом году в Стрежевом набор прошел именно в "Роснефть-класс" на базе школы №5. Получить предпрофильное для нефтяной отрасли образование смогут еще 25 десятиклассников… Помимо обязательных предметов школьной программы, ученики специализированных классов занимаются в учебном центре на специальном полигоне", – сообщила она. Кроме углубленного изучения точных наук – математики, физики, химии, для учеников "Роснефть-классов" проводят ознакомительные занятия в учебном центре "Томскнефти" в Стрежевом. Основное назначение центра – подготовка операторов добычи нефти и газа и операторов по исследованию скважин, газоэлектросварщиков, слесарей, трубопроводчиков линейных, машинистов и других специалистов. Детей знакомят, в том числе, и с этими профессиями. Для обучения старшеклассников в "Роснефть-классах" привлекаются преподаватели Томского политехнического университета (ТПУ), которые специально прилетают в Стрежевой, чтобы учить математике, физике и химии, а также вести занятия по проектной деятельности. Ранее сообщалось, что с 2000-го по 2016 год профильные "нефтяные" классы в Стрежевом окончили около 350 детей. Только с 2010 года из 193 выпускников 92 окончили школу с золотой медалью, 38 – с серебряными. Почти 100 человек поступили в вузы на специальности нефтегазовой отрасли и смежные направления. Из 54 молодых специалистов, получивших дипломы профильных вузов в 2016 году, 20 пришли на работу в "Томскнефть". На поддержку профильных классов "Томскнефть" тратит около 4 миллионов рублей в год. Университет – вторая ступень призвания Второй ступенью профессиональной подготовки будущих нефтяников в программе "Школа – вуз – предприятие" становятся университеты-партнеры компании. "Томскнефть" является партнером четырех университетов России: в Уфе, Самаре, Новосибирске и Томске. Основной и самый востребованный вуз-партнер компании – ТПУ. "В этом году по контракту с "Томскнефтью" в вузы поступили 15 человек. Девять из них на платной основе, шесть – на бесплатной. После окончания бакалавриата студент-платник должен отработать в компании не менее пяти лет. Для студентов, зачисленных на бюджетную форму обучения, срок обязательной работы в компании – три года", – поясняет ведущий специалист отдела по развитию и обучению персонала Наталья Лец. Она добавила, что студентам-контрактникам компания предоставляет возможность прохождения преддипломной практики и производственного обучения. Платникам – оплачивает обучение в вузе. Студенты, независимо от формы обучения, также могут претендовать на корпоративную стипендию при условии хорошего и отличного обучения – средний балл по итогам сессии должен быть не ниже четырех. Обучение в магистратуре "Томскнефть" не оплачивает, но готова ждать выпускника еще два года – рабочее место в компании для него сохранится. "Большая часть студентов-контрактников – выпускники "Роснефть-классов" (12 человек). Но и в других школах города проводятся занятия по профориентации, и их ученики получают возможность заключить контракт с нефтяной компанией", – уточнила Лец. Поддержать партнера В 2017 году студенты-контрактники "Томскнефти" преимущественно поступали в ТПУ на направления "нефтегазовое дело" и "прикладная геология" – девять человек. Помимо ТПУ, контракт у компании заключен с Тюменским индустриальным университетом (четыре студента-контрактника), а также вузами Самары и Новосибирска (по одному студенту). Неудивительно, что компания заинтересована в поддержке материально-технической базы Томского политеха и регулярно оказывает вузу помощь. В этом году она направила средства на покупку дорогостоящего оборудования, которое будет задействовано в сфере изучения месторождений и разработки технологий добычи на них нефти и газа. "Томскнефть" выделила политехническому университету 7 миллионов рублей. В октябре средства будут переведены на счет ТПУ и направлены на развитие материально-технической базы лабораторного комплекса по исследованию месторождений", – пояснила Кузьмина. Как рассказал в официальном комментарии директор института природных ресурсов ТПУ Артем Боев, средства "Томскнефти" пойдут на закупку микротомографа для исследования нефтяных коллекторов на месторождениях с трудноизвлекаемыми запасами. "Покупка микротомографа позволит сотрудникам лаборатории исследования керна расширить свои компетенции в области оценки эффективности кислотных обработок для карбонатных коллекторов, оптимизации подбора образцов для исследований керна и в понимании порового пространства резервуаров нефти и газа", – уточнил он. Боев пояснил, что исследования трещин в нефтяных коллекторах на микротомографе позволят решить ряд практических вопросов при разработке месторождений с трудноизвлекаемыми запасами. С одной стороны, будет нарабатываться производственный опыт разработки таких месторождений, с другой стороны – будут получены новые научные знания
