Поводом для вмешательства надзорного органа стало коллективное обращение о невыплате зарплат, которое поступило от работников учреждения в середине осени предыдущего года. В адрес руководителя «ТюменьМонолитСтрой» было внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства. В отношении самой организации было возбуждено административное дело по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде), по итогам рассмотрения которого она была оштрафована на 50 тысяч руб. Тогда объявление о взыскании не менее 10 млн направили в суд. Все заявления суд удовлетворил. Требование было удовлетворено. в начале весны этого года в отношении директора было возбуждено уголовное дело по статье «Невыплата зарплаты». Летом 2015-го компанию признали банкротом.
