Rynek pracy przechodzi radykalne zmiany. Postęp technologiczny, rosnąca rola sztucznej inteligencji i zmieniające się oczekiwania pracowników oraz pracodawców wymuszają odejście od tradycyjnego podejścia do ról zawodowych. Tradycyjny model pracy, oparty na sztywnych zakresach obowiązków, ustępuje miejsca nowemu podejściu, które skupia się na umiejętnościach.
