Вот уже полтора года первичная профорганизация в торговой сети “Пятерочка” борется за свое существование, сталкиваясь с постоянными увольнениями профактивистов. Сеть даже обратилась в суд, требуя признать первичку несозданной. И суд этот… выиграла. При этом полгода первичка не могла даже узнать аргументы суда, решение которого до сих пор официально находится “у судьи”. Оказывается, решение о создании первички рассматривали с точки зрения закона “Об общественных объединениях”, а не закона “О профсоюзах…”. Читать дальше...
Центральная профсоюзная газета "Солидарность" публикует результаты конкурса "ПрофЛеди-2024", а также инфографику, посвященную этому, уже ставшему традиционным для нашей газеты, конкурсу.
В апреле 2024 года в России зафиксировано 84 социально-трудовых конфликта, говорится в исследовании Центра мониторинга и анализа социально-трудовых конфликтов СПбГУП. Подробности - в инфографике "Солидарности".
Представьте, что вы ведете важную дискуссию. Оппонент приводит убедительные доводы, давит фактами. А вы мучительно пытаетесь вспомнить нужные цифры или даты. Как назло, в голове пустота либо мешанина воспоминаний. С такой ситуацией сталкивался хоть раз каждый. А можно ли натренировать память? И не просто бессистемно запоминать факты, а превратить память в эффективную “картотеку”? До определенной степени - да. “Солидарность” собрала научно обоснованные факты о работе памяти и методах ее развития.
Комитет Госдумы по труду рекомендовал отклонить инициативу сенатора Айрата Гибатдинова о сокращении рабочей недели с 40 до 39 часов. О том, почему эту идею в предложенном виде не поддерживают даже профсоюзные лидеры (а в ФНПР ранее предлагали нечто подобное), - в материале “Солидарности”.
Изучение правил охраны труда и соответствующих документов - процесс небыстрый, ответственный и вдумчивый. Знать их необходимо. А вот учить бывает тяжеловато. Особенно молодым людям с подвижным и клиповым мышлением. Как добавить этому процессу динамики, придумали в профсоюзе энергетиков, проведя первый отраслевой Всероссийский турнир по охране труда и промышленной безопасности в формате брейн-ринга. “Солидарность” побывала на мероприятии и пообщалась с организаторами и участниками.
Машинист крана отработал 36 лет на Новокузнецком алюминиевом заводе. Когда он поступил на работу, в качестве средства защиты от фтора предлагалась всего лишь марлевая повязка - одна на три смены. Результат - профзаболевание. В качестве компенсации морального вреда работодатель выплатил работнику 30 тысяч рублей. Подумав пару лет, машинист обратился к профсоюзам и через суд получил уже 620 тысяч рублей компенсации.
Книги о том, как писать тексты так, чтобы их читали люди
К главному празднику страны - Дню Победы - профактив провел памятные акции, мероприятия с участием ветеранов.
О фильме “Старая школа капитализма” режиссера Желимира Жилника