Число вакансий с удаленной работой в России выросло вдвое

Российские работодатели стали вдвое чаще искать сотрудников

на удаленную работу. Об этом рассказал замгендиректора сервиса «Работа.ру»

Александр Ветерков.

По его словам, такой рост на рынке произошел всего за месяц —

с начала сентября до начала октября 2022 года. Кроме того, в сравнении с

прошлогодней осенью количество таких вакансий увеличилось почти на 90%,

сообщают «Ведомости».

По мнению HR-эксперта Александра Маслюка, работодатели в

ближайшее время развернут конкуренцию за молодых перспективных кандидатов. Он уточнил,

что к ним относятся россияне из самой работоспособной возрастной категории — от

20 до 29 лет.