Заместитель руководителя ФМС России Елена Радочина: «Мы высоко оцениваем опыт работы Алтайского края по реализации программы добровольного переселения соотечественников»
Реализация Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, стала темой семинара-совещания руководителей территориальных органов ФМС России и уполномоченных органов субъектов Российской Федерации, расположенных в Дальневосточном и Сибирском федеральном округах. Мероприятие проходит 25-26 сентября в городе-курорте Белокурихе, сообщает управление Алтайского края по труду и занятости населения. Государственная программа по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, реализуется в России с 2007 года.
Семинар-совещание проводит заместитель руководителя ФМС России Елена Радочина. В нем также принимают участие начальник управления по организации работы с соотечественниками ФМС России Виталий Яковлев, заместитель Полномочного представителя Президента Российской Федерации в СФО Любовь Бурда, советник Департамента по работе с соотечественниками за рубежом МИД России Екатерина Шаумян и др.
«Алтайский край – в числе регионов, где опыт работы в данном направлении оценивается высоко, - подчеркнула Елена Радочина. – Поэтому мы собрались здесь у вас, чтобы регионы могли перенять друг у друга имеющийся опыт. – Мы все заинтересованы, чтобы соотечественники ехали в Сибирь и на Дальний Восток».
По ее мнению, этому благоприятствуют хорошие климатические условия, наличие рабочих мест. Приток соотечественников влияет на улучшение демографической ситуации, способствует социально-экономическому развитию регионов.
Начальник управления по организации работы с соотечественниками ФМС России Виталий Яковлев также отметил высокое качество Государственной программы Алтайского края «Оказание содействия добровольному переселению в Алтайский край соотечественников, проживающих за рубежом» на 2013 - 2015 годы». По мнению представителя ФМС России, Программа хорошо проработана, а эффективно ее реализовывать позволяет слаженное взаимодействие УФМС России по Алтайскому краю и УТЗН Алтайского края.
Информируя участников совещания об итогах реализации Программы в Алтайском крае, заместитель начальника управления Алтайского края по труду и занятости населения Ирина Беседина сообщила, что Программа реализуется в регионе с 2010 года, уже пятый год. Среди соотечественников наблюдается рост интереса к Алтайскому краю. Об этом свидетельствует число заявлений, поступивших в край за год с небольшим (с момента принятия новой редакции Программы): почти 2,5 тысячи. За последний год в регион прибыло более 2 тысяч, а всего за 5 лет – более 3,2 тыс. соотечественников.
В край прибыли квалифицированные специалисты самых разных отраслей – промышленности, сельского хозяйства, здравоохранения, образования. Пополнили свои кадры крупные предприятия, реализующие инвестпроекты. Так, в одном из крупнейших таких предприятий – в ОАО «Сибирь-Полиметаллы» занято наибольшее число участников региональной программы: 104 человека. Это подземные проходчики, водители БелАЗа, механики, горные рабочие, инженеры и т.д. Участие в реализации программы позволило предприятию снизить потребность в привлечении иностранной рабочей силы.
Участниками программы стали 250 студентов учебных заведений Алтайского края. В перспективе – это кадровый потенциал региона. Некоторые из них – молодые студенческие семьи – являются получателями социальной стипендии.
По мнению Ирины Бесединой, более активный прирост соотечественников за последний год объясняется тем, что до 2013 года территорией вселения являлся г. Рубцовск и Рубцовский район, а с момента принятия новой редакции Программы в июле 2013 года - весь Алтайский край. Это существенно расширило возможности для участников Программы.
В семинаре-совещании также принимают участие представители республик Бурятия и Хакасия, Новосибирской, Иркутской, Магаданской, Кемеровской, Еврейской автономной областей и др. субъектов РФ. Они также расскажут об итогах реализации Программы в своих регионах и обменяются положительным опытом и наработанными практиками.