Минфин: оплата питания работников облагается страховыми взносами

Оплата питания работникам на основе допсоглашений к трудовым договорам облагается страховыми взносами в общем порядке.

Не облагаются страховыми взносами все виды компенсационных выплат. Главным условием их освобождения от страховых взносов является то, что все они должны быть установлены федеральным законодательством, законами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления и выплачены в пределах норм.

Это установлено подпунктом 2 пункта 1 статьи 422 Налогового кодекса.

Так как оплата питания работникам осуществляется работодателем за счет собственных средств на основе положений дополнительных соглашений к трудовым договорам с работниками, а не в соответствии с законодательством РФ, то стоимость такого питания облагается взносами как обычно.

Так разъясняет Минфин России в письме 23 сентября 2020 г. N 03-15-06/83269.