Представители каких профессий больше довольны своей зарплатой
Участники исследования проживают в Москве (13%), Санкт-Петербурге (12,4%), Екатеринбурге (9,8%), Самаре (7%), Нижнем Новгороде (8,6%), Казани (9,2%) и других крупных городах страны. 63% респондентов работают непосредственно в офисе.
Программистов и других представителей ИТ-профессий среди участников исследования оказалось 34%, 22% опрошенных работают в сфере PR, 14% — медработники, 8% — учителя. Участвовали в исследовании также инженеры (10%), юристы (4%) и маркетологи, кадровики, дизайнеры, секретари, менеджеры различной направленности.
Больше всех уровнем зарплат довольны представители ИТ-сферы. 27% из них сообщили, что с началом нового года их доход был проиндексирован работодателем. Полностью устраивает сумма, которую они получают за свой труд, и медийщиков. При этом 22% из них могут работать удаленно и совмещать проекты.
О росте зарплат и удовлетворенности ими сообщили также инженеры — 32% отметили, что руководство готово организовать для них курсы повышения квалификации и переобучения для расширения направлений деятельности.
О желании повышения зарплаты рассказали авторам опроса юристы.
«Рынок труда стремительно меняется, востребованными становятся специалисты, которые способны обеспечивать технологический суверенитет, развивать высокотехнологичные отрасли, а также и те, кто занимается прикладными видами деятельности. На первое место выходят и вопросы оплаты труда, и дополнительной мотивации, чтобы привлекать сотрудников на конкретные направления. Меньше всех, согласно нашему исследованию, удовлетворены специалисты в оргработе, а также те, у кого нет достаточно высокой квалификации. Про эти категории, конечно, тоже не стоит забывать, так как при расширении производств потребуются кадры для обеспечения работы технического характера», — отмечает Алиса Безлюдова, директор департамента маркетинга «Медицина» группы компаний «АльфаСтрахование».